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jueves, 26 de septiembre de 2019

Emergencia climática

Actualización (27/09/2019): 

La Mesa Redonda ha sido un éxito gracias Salvador, Alfons, Lara y Virginia. Queremos darles las gracias, y en especial a las dos últimas por transmitirnos su energía para el cambio.





Mañana día 27 de septiembre, culmina una semana de movilizaciones para reclamar la adopción de medidas urgentes para combatir la degradación medioambiental.

En este contexto, desde el Comité de Empresa de CELLS se ha convocado la una mesa redonda abierta a todo el personal de CELLS así como cualquier visitante a las 11:00 en el Auditorio Maxwell.

La mesa redonda contará con la participación de 3 personas invitadas, que abordarán los siguiente temas:

  • Climate Emergency? What Science saysSalvador Pueyo (Universitat de Barcelona, UB)
  • Climate Crisis within the actual international context. Alfons Pérez (Observatori del Deute en la Globalització)
  • Why do we youngsters make a move?  Lara Días & Virginia Soler (Fridays for Future BCN)

Desde CGT-CELLS, os animamos a asistir a este evento, así como a participar en alguna de las diferentes manifestaciones convocadas para el mismo día.


Sobre las detenciones de este lunes en el Valles

Seguramente todos/as en ALBA asistimos el lunes al espectáculo mediático de detenciones bajo gravísimas acusaciones de terrorismo a 9 personas, algunas de ellas del mismo municipio donde nos encontramos.

Todos vimos las imágenes de cómo las "Fuerzas de Seguridad" asaltaban el laboratorio donde los terroristas secesionistas integrados en siniestros CDRs preparaban sus mortíferas bombas. Poco importa que tan sólo 3 días después la Fiscalía ya haya tenido que retirar la acusación de tenencia de explosivos. La imagen ya ha quedado grabada en el subconsciente colectivo y servirá para el propósito de justificar más represión.

Esta vez las victimas del montaje mediatico-policial han sido personas vinculadas a los CDR. En el pasado las hemos sufrido sindicalistas, anarquistas y otros movimientos sociales.

Por eso desde la sección sindical de CGT-CELLS queremos expresar nuestro rechazo a este tipo de operaciones, que persiguen crear miedo y desmovilizar a la población.


jueves, 24 de mayo de 2018

Gràcies per les mostres de recolzament !

Volem agrair a totes les organitzacions sindicals que s'han adreçat a la Direcció de CELLS expressant la seva solidaritat amb els nostres companys denunciats.

Tenim constància que les cartes han tingut efecte: la Direcció va escriure al Comitè d'Empresa en aquests termes:



Al que el Comitè va respondre el següent:


A continuació recollim (per ordre d'arribada) les cartes rebudes:

Federació local de Barcelona de la CGT
Confederació General del Treball de Catalunya
Federació Local de Sindicats de la CGT de Sabadell
Asamblea de CGT Mar Barcelona
Coordinadora d'informàtica de la CGT
Secció sindical de la CGT de la Universitat Autònoma de Barcelona (CGT-UAB)
CGT Ensenyament
Secció Sindical CGT Golondrinas
Sindicat del Metall de la CGT de Sabadell

martes, 27 de febrero de 2018

Solidaridad con Ermen: detenido hoy

Ayer anunciabamos que era inminente, y hoy efectivamente han detenido a Ermengol Gassiot, que previsiblemente pasará la noche en los calabozos de los juzgados.



Ermen no solo es el Secretario general de CGT Catalunya, sino que es nuestro "vecino" (profesor en la UAB) y su detención obedece justamente a su activismo en defensa de la Universidad Pública

Desde CGT-CELLS queremos dar todo nuestro apoyo a Ermen y exigir su libertad, así como la retirada de las acusaciones contra todas las personas encausadas en el caso 27 i mes

domingo, 25 de febrero de 2018

27 i més: inminent detenció d'Ermen

Davant l'ordre de cerca i captura d'Ermengol Gassiot (profesor de la UAB i Secretari General de CGT Catalunya) pel cas 27 i mes, convoquem a una concentració dilluns 26 de Febrer a les 19:00 a l'Ajuntament de Terrassa.



jueves, 11 de enero de 2018

27 i mes


Hoy hemos acudido a una convocatoria ante la Fiscalía para protestar por la reciente detención de uno de los imputados en el montaje contra 27 personas de la UAB. Este macroproceso está impulsado por la propia UAB y se piden penas de entre 11 y 14 años de prision a cada imputado/a y multas e indemnizaciones que suman casi 400.000€, a raiz de la ocupación del rectorado en 2013 en el marco las protestas para defender la Universidad Pública.

Desde CGT-CELLS, expresamos todo nuestro apoyo a las personas encausadas y animamos a los/as trabajadores/as de CELLS a solidarizarse con los 27i+ .






sábado, 11 de febrero de 2017

Prepárate para odiar a los estibadores

Desde CGT-CELLS nos solidarizamos con los estibadores en lucha y queremos difundir el siguiente artículo publicado en eldiario.es por Isaac Rosa bajo licencia CC: BY-SA



Prepárate para odiar a los estibadores




Hacía ya tiempo que no teníamos un colectivo de trabajadores al que odiar con todas nuestras fuerzas y poder gritarles "¡privilegiados!". Hemos odiado a funcionarios (¡parásitos!), mineros (¡subvencionados!), profesores (¡vagos, todo el día de vacaciones!), y por supuesto a los más odiables de entre los odiosos: los controladores aéreos, que tan buenos ratitos de odio nos dieron un verano.

Pero estamos de enhorabuena, porque en los próximos días nos van a echar un nuevo hueso: los estibadores de puerto. No sabíamos nada de ellos hasta ahora, solo que son los que cargan y descargan barcos; pero resulta que también son unos privilegiados. Ahora el Gobierno prepara un decreto para liberalizar la actividad, y los trabajadores están dispuestos a ir a la huelga para defender sus derechos. Perdón, quiero decir que "los privilegiados están dispuestos a chantajearnos para defender sus privilegios".



La secuencia es la habitual, la hemos visto muchas veces:

1.- Cogemos un colectivo que todavía no haya sucumbido a reformas laborales y precarización.

2.- Anunciamos recortes de sueldos y derechos, porque "lo manda Europa", y con el argumentario habitual: liberalizar, ganar competitividad, modernizar, crear empleo…

3.- Señalamos a los trabajadores como "privilegiados", "restos de un modelo anacrónico" (a ser posible del franquismo, para odiarlos más), y por supuesto "aristocracia sindical".

4.- Informamos a la ciudadanía de los privilegios (sueldos altos, eso lo primero).

5.- Rompemos la negociación, por muy avanzada que esté, y no les dejamos más salida que la huelga.

6.- Acusamos a los huelguistas de dañar un "sector estratégico".

7.- Lanzamos una campaña de desprestigio por tierra, mar y aire.

Además, hay que asegurarse de que los representantes sindicales no tengan voz, que ya sabemos lo manipuladores que son: si les dejamos, dirán que lo suyo no son privilegios sino derechos ganados en décadas de lucha, que la suya es una profesión especialmente dura y con alta siniestralidad, que hay otras opciones para cumplir con Europa, que los puertos son rentables y lo único que buscan gobierno y patronal es abaratar costes laborales (rebaja salarial ¡del 60%!, más horas de trabajo, flexibilidad laboral…).

Nada, ni caso. No escuchen a los trabajadores, que son capaces de convencernos. Yo ayer lo hice, atendí a sus razones, y me entraron dudas: a ver si van a tener razón… A ver si en realidad no son unos privilegiados… A ver si es que el único "privilegio" que tienen (el mismo "privilegio" que controladores, mineros o funcionarios; el mismo "privilegio" que hemos perdido la mayoría; el que les quieren quitar) es el "privilegio" de ser capaces de defender sus derechos, de tener conciencia de clase, organización y capacidad de lucha.

Tantas dudas me entraron que miré a ver qué sindicato es ese de los estibadores y descubrí que tiene unos principios que no parecen los propios de una mafia ni de una aristocracia insolidaria: una coordinadora que se define de clase, democrática, asamblearia, internacionalista y que defiende la solidaridad con toda la clase trabajadora (como demuestra su participación en sucesivas huelgas generales).

Uf, me ablandé, lo reconozco. Empecé a pensar que deberíamos apoyar la lucha de los estibadores. No por ellos, sino por nosotros: porque cada vez que un colectivo "privilegiado" pierde derechos, el efecto mariposa laboral nos acaba golpeando a todos. No ganamos nada y, a cambio, perdemos espacios de organización sindical que todavía resisten y que sirven como ejemplo.

Nada, un día tonto, en seguida se me pasa. En cuanto vea dos telediarios recordándome el sueldazo de los estibadores me sumaré otra vez al pelotón de odiadores. Hacedme sitio, que voy.

lunes, 25 de enero de 2016

¡Enhorabuena Mercè! (declarado nulo el despido de una delegada sindical de CGT en la UAB)

 Desde la sección sindical de CGT-CELLS queremos felicitar a nuestra compañera Mercè por haber ganado el juicio tras denunciar su despido como una represalia por su lucha contra el cierre de la Gespa.

Muchos hijos e hijas de los trabajadores/as de CELLS han pasado por "La Gespa", la escuela infantil dependiente de la UAB que la Gerencia decidió cerrar el año pasado. Así que es posible que muchos conozcáis a Mercè, portavoz del AMPA de la Gespa, que se significó especialmente en la lucha contra este cierre.  La UAB, justo después de que Mercè se presentara como candidata de CGT a las elecciones sindicales de la UAB le comunicó su despido.

La sentencia del juicio declara ahora nulo el despido (por lo que podrá reincorporarse y cobrar el salario que dejó de percibir desde el mismo).

Una gran noticia.

Más detalles, aquí

domingo, 19 de abril de 2015

CGT-CELLS con la huelga indefinida de precarios de Movistar




Desde CGT-CELLS, queremos solidarizarnos con l@s autonom@s y subcontradad@s de Telefonica-Movistar que llevan 15 días de huelga indefinida por unas condiciones de trabajo dignas.

Podéis informaros en: http://www.teleafonica.net/



Convocatoria de manifestación en Barcelona: Lunes 20 a las 7:30

martes, 12 de agosto de 2014

Concentració: Prou d’assetjament i repressió a Insa

Des de la secció sindical de CGT a INSA (empresa de serveis informàtics de IBM) demanen recolçament per una concentració contra l'acomiadament i assetjament a un representant sindical de CGT


  • Lloc: seu d’Insa a Sant Cugat del Vallès [mapa] (c/ Jesús Serra Santamans, 4, de Sant Cugat del Vallés ), al costat de la parada de FFCC de Sant Joan 
  • Data i hora: 7:40 (matí) , dimarts 19 agost 2014 

viernes, 21 de marzo de 2014

avant la [Re]tallada de llibertats, ENS PLANTEM. (Mani 29M)


Mobilització: el 29 de març (18:30 Plaça Catalunya) sortim al carrer per defensar els nostres drets i llibertats! Ens plantem i desobeïm massivament! desob14-mob-29m.jpg

La crisi financera i econòmica que està devastant les societats occidentals des de l’any 2008 i que ha portat la imposició de polítiques públiques d’ajustament impulsades pels poder polítics, han donat lloc a regressions greus en matèria de drets socials i econòmics. El dret a la salut, a l’educació pública i de qualitat, a l’habitatge, al mediambient i a l’energia, al treball o a la cultura han estat contínuament retallats i buidats de contingut, convertint-los en mercaderies accessibles només per aquelles persones que s’ho poden permetre. Mentre la riquesa es concentra cada vegada en menys mans, la majoria de la població es veu abocada a una situació de pobresa i precarització cada cop més insostenible.

Davant d’aquesta situació, amplis sectors de la nostra societat van decidir respondre. Sortint de l’aïllament i de la frustració, van obrir una fase de fortes aspiracions de canvi social, mitjançant extensos processos de protesta, desobediència i autoorganització.

Com a reacció envers aquest despertar, el govern espanyol ha posat en marxa un procés de reestructuració del marc dels drets i llibertats que té com a fita la construcció d’un règim de trets autoritaris que preservi l’etiqueta “democràcia”. L’aprovació de les projectades reformes del Codi Penal, de la Llei d’Enjudiciament Criminal, de la Llei de l’avortament, de la Llei de Seguretat Ciutadana i de la Llei de Seguretat Privada representarien un salt enrere de més de 40 anys en els drets civils i polítics fruit de dècades de mobilització i lluita. Aquestes reformes:

  • Restringeixen de forma absolutament innecessària, injustificada i desproporcionada el dret de reunió i manifestació, així com la llibertat d’expressió, d’opinió i d’informació. 
  • Consoliden el procés d’expansió del dret penal, criminalitzant encara més la dissidència i la pobresa.
  • Suposen una profunda vulneració del dret al propi cos i a la llibertat de decisió de les dones. 
  • Doten els poders públics d’amplis marges d’arbitrarietat davant la ciutadania que protesta i que fa ús de l’espai públic. 

Aquestes reformes suposen un atac tan greu, que el rebuig social ha de ser igualment contundent. Des de la Campanya Desobediència 2014, integrada per persones i col·lectius socials, sindicals, veïnals, i de defensa dels drets humans fem una crida a que la societat civil es posicioni de manera ferma i massiva contra aquesta intolerable ofensiva, deixant clar que no acceptarem cap retrocés en els drets i llibertats conquerides gràcies a l’esforç de generacions de persones lluitadores. De fet, aquest retrocés ja el venim patint. No podem oblidar que 20 persones seran jutjades a partir del 31 de març per intentar aturar uns pressupostos antisocials amb una acció davant del Parlament. És per tot això que, en el cas que no s’aturin aquestes reformes, anunciem des d’ara que generarem mecanismes de desobediència col·lectiva per què aquestes lleis no es puguin aplicar.

Mes info:
http://desobediencia2014.wordpress.com/
http://encausadesparlament.wordpress.com/
http://cgtcatalunya.cat/spip.php?article10128

jueves, 6 de junio de 2013

El artículo 41 y la huelga de HP

En una entrevista [1] a medios de comunicación, el presidente del Comité de Empresa de Outsourcing de Hewlett Packard afirma:  la “gravedad de ir al artículo 41 es la causa de la convocatoria de huelga indefinida”,

Es llamativo que de entre toda la serie de agresiones que vienen sufriendo los trabajadores de HP desde hace tiempo [2], se destaque justamente el recurso a esta parte de la reforma laboral  del RD 3/2012 [3] con el que las empresas pueden imponer sus condiciones a voluntad (sólo necesitan fingir que negocian durante 15 días). 

El uso de esta misma herramienta por parte de la Dirección de CELLS fue la causa de una gran tensión durante la negociación del sistema de turnos en 2012. En aquella ocasión fue la unión de los trabajadores la que permitió desactivar la imposición de plazos pretendida por CELLS (la falta de voluntarios para hacer horas extras dio como resultado que los turnos de fin de semana tuvieron que ser cubiertos exclusivamente por jefes, incluyendo al entonces Director del Sincrotrón ).

Y es que cuando la ley está hecha a medida de las empresas, la única vía que nos queda a los trabajadores es la unión en la lucha. Eso lo entienden los trabajadores y trabajadoras de HP, y por eso están haciendo el esfuerzo enorme que supone mantener una huelga indefinida [4].


Desde CGT-CELLS les damos las gracias por el ejemplo de lucha que están dando [5].




Referencias:







sábado, 1 de junio de 2013

Huelga indefinida de informáticos en HP

Este lunes, 3 de junio comienza una huelga sin precedentes en el Estado: los informáticos de HP pararán indefinidamente en protesta por los despidos y precarizacion de condiciones que vienen sufriendo.

Se ha creado un blog para seguimiento de esta huelga: http://huelgahp.wordpress.com/

Igualmente, podéis encontrar un resumen de la situación de HP en este artículo:
http://www.eldiario.es/zonacritica/informaticos_mineros_huelga_en_HP_6_137946231.html

Desde la seción sindical de CGT-CELLS, les ofrecemos nuestra solidaridad y llamamos a la participación en las convocatorias de apoyo a los huelguistas (HP tiene una sede muy cerca de CELLS, en el polígono de Can Sant Joan, Sant Cugat)


Actualización 03/06/2013:

La primera jornada de huelga ha sido un éxito total.
Aquí podéis ver un video del piquete en la sede de Sant Cugat.











Actualización 10/06/2013:

El lunes 10 de junio leíamos estas noticias:
  • En Zaragoza, por decisión de la asamblea de trabajadores, se ha desconvocado la huelga bajo aplausos, ánimos y lágrimas. Es un punto y seguido en la lucha contra las políticas de la empresa. Se ha creado una asamblea permanente de trabajadores.
  • En Sant Cugat también desconvoca la huelga la asamblea de trabajadores. Hay ganas de luchar pero se es consciente de las fuerzas que se tiene y de la decisión tomada en otras ciudades. La lucha sigue.




Es un momento amargo, pero debemos recordar el lema: "si luchas puedes perder... pero si no luchas estás perdido". Esta experiencia de lucha única en el sector no ha sido vana: quedan lecciones valiosas y un tejido para futuras acciones. Ahora más que nunca les mandamos nuestro apoyo a los trabajadores y trabajadoras de HP